Pembangunan mensyaratkan adanya Sumber Daya manusia (SDM) yang berkualitas dalam meningkatkan produktivitas preekonomian. Dalam mencapai SDM yang berkualitas dibutuhkan pembentukan modal manusia (Human Capital) yang bertujuan untuk memperoleh sejumlah manusia yang memiliki karakter kuat yang dapat digunakan sebagai modal pembangunan. Pembangunan ekonomi dan sub ekonomi yang berkualitas seharusnnya mencerminkan hubungan yang berkolerasi signifikan terhadap penyerapan pemenuhan kebutuhan SDM yang semakin meningkat pula. Namun pada daerah maju dan berkembang pemenuhan kebutuhan SDM yang sesuai kualifikasi yang dibutuhkan belum dapat dipetakan secara pasti karena pemetaan kebutuhan SDM dalam berbagai sektor dan subsector mensyaratkan harus ditopang dangan kemajuan dan keberlanjutannya dengan SDM yang berkualitas. Sehubung dengan permasalahan tersebut pada tahun 2017 Bappeda Kota Singkawang melakukan sebuah kajian studi pemetaan, penelusuran potensi dan kompetensi SDM ( Human Capital Mapping) yang secara garis besar menganalisis sektor ekonomi potensial di Kota Singkawang yang dihubungkan dengan analisis kependudukan dan ketenaga kerjaan serta pemetaan sebaran tenaga kerja yang bekerja di kota Singkawang. Secara umum maksud dari pemetaan , penelusuran potensi dan kompetensi SDM (Human Capital Mapping) adalah sebagai langkah mengefektifkan pemanfaaatan potensi kependudukan dan ketenagakerjaaan (SDM) dalam rangka mendukung pengembangan sektor ekonomi potensial di Kota Singkawang.
